Éditeur : YVES MICHEL
ISBN papier: 9782364291218
Parution : 2019
Code produit : 1376239
Catégorisation :
Livres /
Gestion /
Gestion des ressources humaines /
Comportement organisationnel
Format | Qté. disp. | Prix* | Commander |
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Des conseils pratiques et des méthodes pour adopter la théorie U. Ce modèle de conduite du changement dans les organisations et chez les individus, grâce à l'intelligence collective, propose de suivre cinq étapes : initier, percevoir, être présent, créer et déployer.