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Matériel obligatoire et recommandé
Droits et libertés du salarié à travers le prisme de la relation d'emploi (Les)
Parent, Sebastien
Éditeur : WILSON & LAFLEUR
ISBN papier: 9782896896271
Parution : 2023
Code produit : 1470183
Catégorisation :
Livres /
Droit et sciences juridiques /
Droit et sciences juridiques /
Droit du travail
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| Format | Qté. disp. | Prix* | Commander |
|---|---|---|---|
| Livre papier | En rupture de stock** |
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Description
Le statut prééminent de la Charte québécoise devait permettre au salarié de faire pleinement usage de ses droits fondamentaux en milieu de travail. En raison de leur formulation en termes généraux et abstraits, l’application concrète des droits de la personne dans la relation d’emploi nécessite toutefois l’interprétation du juge. L’étude des décisions interprétant la liberté d’expression et le droit à la vie privée des salariés au cours de la dernière décennie révèle que les décideurs mobilisent les sources du droit du travail pour poser des conditions à l’exercice de ces garanties par le salarié et pour justifier de nombreuses restrictions imposées par l’employeur.